請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位亮點(diǎn)
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
彈性工作
節(jié)日福利
職位描述
、負(fù)責(zé)電廠項(xiàng)目日常施工管理；
2、做好本項(xiàng)目考勤、考評(píng)、考核，并附有考勤、考核電子擋；
3、制定工期計(jì)劃及備用方案，確定人員、設(shè)備的配備；
4、負(fù)責(zé)與甲方及其他相關(guān)單位的工作協(xié)調(diào)，辦理開(kāi)工手續(xù)及相關(guān)材料提交，明確各班組工作任務(wù)；
5、統(tǒng)籌安排工人的食、宿、行等后勤工作，做好工人的思想工作；
6、跟蹤落實(shí)材料、設(shè)備、庫(kù)存的詳細(xì)情況，提前做好采購(gòu)計(jì)劃，施工結(jié)束后填寫報(bào)表；
7、做好結(jié)算、開(kāi)票進(jìn)程跟蹤，與業(yè)務(wù)經(jīng)理做好工作交接；
任職資格：
1、有豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理能力，
2、良好的溝通及處理問(wèn)題的能力
3、有良好的職業(yè)道德，能接受出差，吃苦耐勞，有抗壓能力
備注：年薪10-15萬(wàn)
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
彈性工作
節(jié)日福利
職位描述
、負(fù)責(zé)電廠項(xiàng)目日常施工管理；
2、做好本項(xiàng)目考勤、考評(píng)、考核，并附有考勤、考核電子擋；
3、制定工期計(jì)劃及備用方案，確定人員、設(shè)備的配備；
4、負(fù)責(zé)與甲方及其他相關(guān)單位的工作協(xié)調(diào)，辦理開(kāi)工手續(xù)及相關(guān)材料提交，明確各班組工作任務(wù)；
5、統(tǒng)籌安排工人的食、宿、行等后勤工作，做好工人的思想工作；
6、跟蹤落實(shí)材料、設(shè)備、庫(kù)存的詳細(xì)情況，提前做好采購(gòu)計(jì)劃，施工結(jié)束后填寫報(bào)表；
7、做好結(jié)算、開(kāi)票進(jìn)程跟蹤，與業(yè)務(wù)經(jīng)理做好工作交接；
任職資格：
1、有豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)管理能力，
2、良好的溝通及處理問(wèn)題的能力
3、有良好的職業(yè)道德，能接受出差，吃苦耐勞，有抗壓能力
備注：年薪10-15萬(wàn)
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
4-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：加入一個(gè)從事電力系統(tǒng)無(wú)線物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新公司，與公司團(tuán)隊(duì)一起成長(zhǎng)。 1. 參加項(xiàng)目組與客戶的會(huì)議 2. 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，并推動(dòng)項(xiàng)目組按照計(jì)劃進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施，對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、質(zhì)..
-
10-18K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)輸電、變電項(xiàng)目施工團(tuán)隊(duì)管理，執(zhí)行項(xiàng)目施工，編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃及各類施工計(jì)劃； 2、指導(dǎo)項(xiàng)目施工技術(shù)，控制施工質(zhì)量、成本、進(jìn)度、安全及驗(yàn)收； 3、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工計(jì)劃的執(zhí)行情況..
-
10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員、分包隊(duì)伍的日常管理，全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的合同履行、施工管理； 2、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)與甲方和監(jiān)理、設(shè)計(jì)以及其他單位的溝通，負(fù)責(zé)處理公司在施工中引起的問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)制..
-
15-30W/年申請(qǐng)職位崗位要求： 1、3年以上供電基建（10KV配網(wǎng)、維修）工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立管理完成項(xiàng)目； 2、專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉國(guó)家和地方電氣標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和法規(guī)，以及當(dāng)?shù)仉娏Σ块T的相關(guān)規(guī)定；掌握1..
-
8-15K/月申請(qǐng)職位【崗位職責(zé)】 1、能獨(dú)立完成中、小型電力工程項(xiàng)目施工管理工作； 2、熟悉供電部門用電報(bào)裝至工程竣工驗(yàn)收送電流程，各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求； 3、能獨(dú)立編排工程項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃及材料設(shè)備供應(yīng)商、分包..
-
10-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理，對(duì)各施工項(xiàng)目人力、物力資源進(jìn)行合理協(xié)調(diào)和資源調(diào)度，確保工程項(xiàng)目的順利實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)對(duì)各施工項(xiàng)目工作質(zhì)量、進(jìn)度和安全的監(jiān)督和管理； 3、負(fù)責(zé)與各..
-
10-15K/月申請(qǐng)職位1、男性，25歲以上，具有良好的交際能力； 2、熟悉電力工程項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié),懂得電力行業(yè)相關(guān)原理,可以根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況提出最佳施工方案,熟悉工程簽證等； 3、熟悉供電局流程,資料報(bào)審等方面； 4、全面..
-
8-12K/月申請(qǐng)職位項(xiàng)目經(jīng)理-新能源方向 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司新能源項(xiàng)目部（風(fēng)電、光伏）的全面管理 2、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)、驗(yàn)收、協(xié)調(diào)等問(wèn)題 3、負(fù)責(zé)主持制訂項(xiàng)目質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度目標(biāo)，并..
-
30-40W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度、國(guó)際項(xiàng)目管理相關(guān)制度和流程； 2.負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目管理計(jì)劃，包括但不限于以下內(nèi)容：項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、項(xiàng)目資金需求計(jì)劃，質(zhì)量和安全管理計(jì)劃。負(fù)責(zé)編制和上報(bào)日?qǐng)?bào)..
-
5-15K/月申請(qǐng)職位崗位要求： a. 電氣、工程類相關(guān)專業(yè)專科學(xué)歷，從事工程項(xiàng)目管理及現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)兩年以上。 b. 具有豐富的電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通和應(yīng)變能力。 c. 熟悉電力工程相關(guān)標(biāo)..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：中外合資
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計(jì)類
- 所在地區(qū)：安徽-馬鞍山市-花山區(qū)
- 聯(lián)系人：張清
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：000000
工作地址
- 地址：安徽 馬鞍山 花山區(qū) 昕源花園9-105
