崗位職責(zé)：
1、起草和修改報(bào)告、文稿等；
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
6、保證前臺(tái)所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算。
任職資格：
1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；
5、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲
6、電力行業(yè)的優(yōu)先選擇
工作時(shí)間：26天制
1、起草和修改報(bào)告、文稿等；
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
6、保證前臺(tái)所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算。
任職資格：
1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；
5、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲
6、電力行業(yè)的優(yōu)先選擇
工作時(shí)間：26天制
職位類別： 行政專員/助理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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4-7K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、行政事務(wù) ①公務(wù)接待物資的管理； ②行政紀(jì)律檢查監(jiān)督； ③固定資產(chǎn)管理； ④辦公用品管理； ⑤辦公環(huán)境管理、員工宿舍、會(huì)議室管理； ⑥協(xié)助科長負(fù)責(zé)車輛管理。 2、人力資源事務(wù) ①..
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7-8K/月申請(qǐng)職位行政： 1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、登記、保養(yǎng)； 2、監(jiān)督管理員工每日考勤管理情況；并負(fù)責(zé)公司考勤、餐補(bǔ)核算； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司工作環(huán)境衛(wèi)生，包含綠植、除四害等，基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備維修申報(bào)管理工作；..
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5-7K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、人事檔案的管理； 2、員工入職、職離手續(xù)辦理，勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽； 3. 食堂/宿舍/車輛管理， 4、負(fù)責(zé)考勤核算統(tǒng)計(jì)， 5. 社保公積金管理； 6. 辦公用品申請(qǐng)、發(fā)放、保管； 7、協(xié)..
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3-4.5K/月申請(qǐng)職位1. 資質(zhì),營業(yè)執(zhí)照相關(guān)證書管理; 2、協(xié)助執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序； 3、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理； 4、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作，包括發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理餐卡、定..
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2.5-5K/月申請(qǐng)職位隸屬行政人事部管理，主要負(fù)責(zé)一般行政事務(wù)，如文件制作、檔案管理、會(huì)務(wù)接待、后勤管理等。 要求：男，30周歲以下，行政管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
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3-4K/月申請(qǐng)職位【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司培訓(xùn)計(jì)劃，落實(shí)培訓(xùn)工作的開展實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司績效考核制度，完成績效考核； 3、負(fù)責(zé)員工招聘工作,獨(dú)立開展招聘工作，完成招聘任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)辦理員工入職..
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5-8K/月申請(qǐng)職位一、任職要求 1、本科及以上，行政等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、1 年以上行政經(jīng)驗(yàn)，工廠經(jīng)驗(yàn)更佳 3、熟練 Office，懂網(wǎng)絡(luò)及法規(guī)知識(shí) 4、具備組織、溝通、執(zhí)行等多項(xiàng)能力 5、身體素質(zhì)好，適應(yīng)加班，有 C1 ..
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7-10K/月申請(qǐng)職位任職資格： 1.大專以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.2年以上人事行政類工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有基礎(chǔ)的人力資源管理知識(shí)，掌握有關(guān)規(guī)章制度； 4.熟練使用各種辦公室軟件，具..
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4.5-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司的行政考勤、辦公室內(nèi)務(wù)； 2.辦公用品的采購、公司會(huì)議的準(zhǔn)備；公司宿舍管理、車輛管理； 3.公司差旅出行預(yù)訂； 4.負(fù)責(zé)公司合同的管理； 5.公司用餐接待的準(zhǔn)備。 任職要求： ..
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3-6W/年申請(qǐng)職位任職資格： 1.22-35周歲，大專及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)； 2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具備較強(qiáng)的文字撰寫能力，能熟練使用網(wǎng)絡(luò)宣傳工具； 4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)、有..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-寶安區(qū)
- 聯(lián)系人：許
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