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值長
8-12W/年
  • 學歷要求: 中專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 1-2 年
  • 更新時間: 2026-04-19
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-徐州市
  • 專業(yè)要求: 電力系統(tǒng)及其自動化;
劉鑫洋 HR
工作職責:
1、在生產(chǎn)部領導下,全面負責當值值內(nèi)生產(chǎn)設備安全、經(jīng)濟運行和文明生產(chǎn),是本值的安全文明生產(chǎn)的笫一負責人;
2、負責監(jiān)督、檢查、考核本值的人員勞動紀律,制止和糾正違章作業(yè),禁止無關人員進入生產(chǎn)現(xiàn)場;嚴格執(zhí)行“兩票三制”制度,確保設備人身安全;
3、負責組織本值人員做好事故預想和運行分析工作,監(jiān)視機組參數(shù)變化情況,定期對全廠設備進行巡視檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時組織專業(yè)技術人員搶修并上報相關管理人員,保證設備和系統(tǒng)經(jīng)濟、安全運行;
4、負責貫徹執(zhí)行崗位責任制,正確調度機組啟、停和負荷分配,組織運行人員進行監(jiān)視、維護、調整、事故的處理等各項工作;
5、正確執(zhí)行電網(wǎng)調度指令和公司生產(chǎn)調度計劃,為提高經(jīng)濟效益合理安排機組運行;
6、負責公司余熱發(fā)電生產(chǎn)設備的運行和循環(huán)檢查、定期輪換工作;
7、負責當值運行日志的記錄,填寫故障記錄和事故統(tǒng)計,檢查下屬人員記錄填寫情況,做好工作交接班;
8、協(xié)助經(jīng)理做好月度經(jīng)濟運行分析,共同尋找改進方法并組織實施;
9、負責組織值內(nèi)人員參加業(yè)務學習,展開技術問答,崗位練兵、事故演練等活動;
10、多途徑了解下屬員工思想動態(tài),及時掌握人員思想變化匯報生產(chǎn)經(jīng)理,協(xié)肋生產(chǎn)經(jīng)理采取相應措施,保證隊伍穩(wěn)定;
11、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、具有中?;蛞陨蠈W歷,電力系統(tǒng)、熱能動力、集控運行等相關專業(yè)優(yōu)先,具有1年以上電廠值長或2年以上電廠全能值班員工作經(jīng)驗,不少于4年以上電廠工作經(jīng)驗。有調度資格證的優(yōu)先。年齡40歲以下,特別優(yōu)秀者放寬到45歲以下。
2、掌握電廠生產(chǎn)運行理論及實踐知識。熟悉事故處理、生產(chǎn)管理及電力系統(tǒng)技術法規(guī)、規(guī)程和標準及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識。能正確使用安全工具和防護用品及消防器材;
具有多年生產(chǎn)運行經(jīng)驗,有良好的協(xié)調、組織和團隊建設能力,高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德;

聯(lián)系人:王總 聯(lián)系電話:15949009166

職位類別: 其他

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    崗位職責: 1、合理安排值班員工作任務,確保值班期間人員分工清晰、協(xié)作有序; 2、與調度部門保持密切溝通,及時傳達調度指令,協(xié)調設備檢修、試驗等工作安排; 3、嚴格執(zhí)行變電站安全管理制度,監(jiān)..
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    崗位職責: 1、合理安排值班員工作任務,確保值班期間人員分工清晰、協(xié)作有序; 2、與調度部門保持密切溝通,及時傳達調度指令,協(xié)調設備檢修、試驗等工作安排; 3、嚴格執(zhí)行變電站安全管理制度,監(jiān)..
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    崗位職責: 1、合理安排值班員工作任務,確保值班期間人員分工清晰、協(xié)作有序; 2、與調度部門保持密切溝通,及時傳達調度指令,協(xié)調設備檢修、試驗等工作安排; 3、嚴格執(zhí)行變電站安全管理制度,監(jiān)..
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